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El aceite de palma encubre violaciones de derechos humanos

Niño transportando una carretilla llena de racimos de fruta de palma sobre un puente estrecho
Niño transportando una carretilla llena de pesados racimos de fruta de palma © Amnesty International / WatchDoc

Colgate-Palmolive, Kellogg’s, Nestlé, Reckitt Benckiser, Procter & Gamble y Unilever venden productos de alimentación y cosméticos que contienen aceite de palma y derivados. Ingredientes que proceden del trabajo infantil, del trabajo forzado y de las violaciones de derechos humanos que se producen en las plantaciones de palma que el gigante Wilmar y sus proveedores poseen en Indonesia, el mayor productor mundial de aceite de palma.

Estas empresas aseguran que no toleran abusos laborales en sus cadenas de suministro de aceite de palma. Y Colgate, Nestlé y Unilever aseguran a sus consumidores que sus productos utilizan “aceite de palma sostenible”. Wilmar, a su vez, afirma que el trabajo infantil no existe en sus plantaciones

Sin embargo, las plantaciones de palma de Wilmar encubren violaciones de derechos humanos.


En ellas trabajan niños de 8 a 15 años que son obligados a cargar con sacos de palma de entre 12 y 25 kilos. Las medidas de seguridad en las que trabajan las personas brillan por su ausencia y han hecho que muchos y muchas trabajadoras tengan graves lesiones por usar productos químicos extremadamente tóxicos. “Le dije al jefe que cuando utilizo el pesticida me siento mal. Desde el año pasado me mareo y vomito. El médico de la empresa me dijo que era falta de ejercicio y el jefe que siguiera trabajando. Cada vez estoy peor, me duele el estómago y me cuesta comer”.

A su vez, las mujeres no tienen seguro médico ni pensiones y ganan, en algunos casos, menos de tres dólares al día. “Cuando trabajamos por una o dos horas, ¿deberían pagarnos? No sabemos nada, sólo somos trabajadoras” pregunta una trabajadora a la investigadora de Amnistía Internacional.

Colgate-Palmolive, Kellogg’s, Nestlé, Reckitt Benckiser, Procter & Gamble y Unilever cierran los ojos ante las violaciones que se producen en las plantaciones de Wilmar y se benefician de las mismas.

Es hora de que asuman su responsabilidad, se aseguren que el aceite de palma que utilizan esté libre de abusos de derechos humanos y exijan a Wilmar poner fin al abuso de los derechos de las personas que trabajan en sus plantaciones.

 

 

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Estimado Sr./Sra.:

Le escribo para mostrarle mi preocupación sobre la situación que viven los trabajadores y trabajadoras de las plantaciones de aceite de palma de la empresa Wilmar y sus proveedores en Indonesia.

Estos abusos incluyen la situación que viven las mujeres que son obligadas a trabajar largas horas y con un trabajo temporal que no les da acceso a pensiones o seguro médico. Niños de 8 a 15 años que realizan trabajos físicos peligrosos y duros, a veces abandonan la escuela para ayudar a sus padres en la plantación, y trabajadores que sufren lesiones graves por el paraquat, un producto químico extremadamente tóxico aún utilizado en las plantaciones a pesar de estar prohibido en la Unión Europea y por Wilmar mismo, entre otros abusos de derechos humanos.

Por estos motivos le pido que, como empresa que utiliza aceite de palma:
- Exija a Wilmar que deje de abusar de los derechos de sus trabajadores y trabajadoras y mejore sus prácticas laborales.
- Divulgue públicamente cuáles de sus productos contienen aceite de palma de las plantaciones indonesias de Wilmar.
- Aborde, en cooperación con Wilmar, los daños sufridos por los trabajadores y trabajadoras, así como los que sufren los niños que han estado involucrados en trabajos peligrosos en las plantaciones.

Atentamente,

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